“Hurra eine neue Mitarbeiterin/ein neuer Mitarbeiter kommt!
Mit dem MSO Onboarding-Workflow stellen Sie sicher, dass alle Prozess-Beteiligten von der Personalabteilung, über Ihre IT, den Datenschutz und die Führungskraft informiert und vorbereitet sind.
Verfolgen Sie online die fristgerechte Umsetzung der Vorbereitungen (sind die Personalunterlagen vollständig, steht der Arbeitsplatz nebst Ausstattung, sind die IT-Zugänge eingerichtet, etc.) und stellen Sie somit sicher, dass sich die neue Mitarbeiterin/der neue Mitarbeiter erwartet, wertgeschätzt und willkommen fühlt. Und führen Sie somit Ihre Recruiting-Anstrengungen zum Erfolg und bestätigen Sie Ihr Employer-Branding.
Gleichzeitig erhalten Sie weitre Wertvolle Informations- und Auswertemöglichkeiten: Wie viele Mitarbeiter kommen noch dieses Jahr, dieses Quartal, nächsten Monat? Welche Positionen? Wer hat welche Kontaktdaten, Zugänge etc.? Wie oft wird der Prozess vorzeitig beendet und was sind die wesentlichen Gründe hierfür?”